和歌山市議会 2012-12-06 12月06日－03号
今後、雇用問題を含め賃金の大幅カット、解雇問題が懸念をされる。 承知のことと思いますが、新2号高炉の炉体は既に完了しております。しかし、内部には、れんがが組み込まれておりません。高炉稼働計画はされず、銑鉄生産ができる状態ではないということであります。計画では、旧高炉を解体し、主要生産は新1、2号、この高炉体制を計画しておりました。
今後、雇用問題を含め賃金の大幅カット、解雇問題が懸念をされる。 承知のことと思いますが、新2号高炉の炉体は既に完了しております。しかし、内部には、れんがが組み込まれておりません。高炉稼働計画はされず、銑鉄生産ができる状態ではないということであります。計画では、旧高炉を解体し、主要生産は新1、2号、この高炉体制を計画しておりました。
当人たちが低賃金のころはさほどではないのですが、勤務年数がふえ、昇級してくるに従って、病院会計を圧迫する団塊の給与となります。そうならないように、確固とした給与体系が必要であります。看護職員に対する給与体系を確立していますか。その点をお伺いいたします。
８目図書館費、説明欄１の一般経費については、職員の長期特別休暇に対する賃金の増額補正であります。 その下の２は、人件費の補正であります。 次の72ページをお願いします。 ６項１目保健体育総務費は、人件費の補正であります。 次の74ページをお願いします。
次に、隣保館費の館内清掃作業員賃金について詳細説明を受けた上で、委員から隣保館運営に際しては、今後とも時勢を考慮し、改善に努めるよう要望がありました。
次に、４款衛生費第１項保健衛生費中、市営墓地維持管理費について、委員中より、臨時職員の業務についての説明を求めたところ、当局より、「無縁墓地等の調査業務に当たる賃金１名分であります」との答弁がありました。
最初に認定第１号 平成23年度一般会計決算認定についてから、認定第９号 平成23年度印南町宅地造成事業特別会計決算認定についてまでの表紙を、その次に監査委員さんの平成23年度印南町決算審査意見書、その次に報告第２号 平成23年度財政健全化判断比率及び賃金不足比率について、その次に平成23年度印南町決算附属資料を、その次の平成23年度一般会計決算書その中の財産に関する調書、特別会計決算書により構成しております
○診療所事務長（上江良幸） 先日の９月補正の中で応援の先生の話がありまして、補正のほうで応援の先生の賃金をアップさせていただきました。補正予算ですね。８番議員さんが言いました５名というのは、その応援の先生のほうが４月から１人増えております。その増えた方の賃金が確かに増えているんですけども、あくまで応援の先生ですので、月に今現状では２４時間勤務が１日と平日勤務が１日の勤務だけでございます。
不正受給が社会問題化し、支給水準が最低賃金を上回る逆転現象への批判も根強くありますが、国としては５年間で約１兆円もふえた生活保護費であります。今後の国の動向によっては全国に大きな影響を及ぼす生活保護制度でありますが、その本来の目的を見失うことなく、また、制度の破綻がない状況で最低限度の生活保障と、そしてまた自立の助長に寄与する制度であり続けることを願いまして、質問を終わらせていただきます。
当然二つ同時の事業ですけども、一つは県の補助金を活用した事業と、もう一つは町単独で事業へ入っていくという形で、この事業につきまして、作業員を１名雇用するという賃金でございます。内容的に見まして、１日６時間で１００日ということで７８万円計上しております。
議案第６号 平成２４年度田辺市介護保険特別会計補正予算（第１号）につきましては、療養給付費等の精算に伴う国庫及び県支出金、支払基金交付金の返還金を、議案第７号 平成２４年度田辺市診療所事業特別会計補正予算（第１号）につきましては、看護師賃金を、議案第８号 平成２４年度田辺市水道事業会計補正予算（第１号）につきましては、秋津野橋かけかえに伴う配水管の移設工事費をそれぞれ補正するものです。
16目人権啓発費については、嘱託職員１名分の賃金及び社会保険料を補正するものであります。 18目諸費、説明欄の（１）から（13）までの事業については、前年度に収入された国あるいは県補助金等の精算返還金であります。 次の20ページをお願いします。 ２項２目賦課徴収費については、法人市民税などの確定に伴う還付金が当初予算より多く見込まれるため、補正するものであります。 次の22ページをお願いします。
議案第14号、工事請負契約の締結についてにも関連して、委員から、開札調書を見る限り、低入札価格調査対象業者が目立って多く、その結果、下請業者等に対する不当な賃金支払いや下請代金の不払いなどが懸念されるところである。
昨年の12月の補正の中では、具体的に職員の評価がされて、賃金に反映をされたということで、この時には、全職員の皆さんにもきちっと周知徹底がなされていなくて、大変びっくりされた職員の方もおられたということで聞きました。
同時に空き家の説明もさせていただくわけなんですけれども、２４年度当初におきましてこの空き家調査という形で臨時雇賃金、それから事業費、役務費等々、当初予算で計上しておりました。今回委託料へ組み替えたということで、この企画費のほうに回ってきたということになっております。
また、2007年6月の国土交通省交通政策審議会国際海上輸送部会におきましても、我が国の国民が生活保護、最低賃金レベルの生活を1年間余儀なくされる状況を想定し、日本国船450隻、日本人船員5,500人が必要であると取りまとめられましたが、2011年7月現在における外航部門の船員数は3,000名にとどまっています。
◆１３番（福田讓君） 24年の予算なんですが、４ページですね、事業費、一般事業で労務賃金が、当初予算780万円、前年度予算が440万円ですので、340万円の増となっています。これについて詳細説明をお願いしたいと思います。
あと、30ページから31ページに関連してですけれども、各小学校費と中学校費にかかわりまして、学習支援員の関連する予算が計上されておりますけれども、ちょっと基本的な質問で、学習支援員の皆さん方も日ごろは一般の先生方と同じ仕事をされとるということなんですけれども、この学習支援員の皆さん方の賃金体系というのはどういうふうになっているのかどうか。
次に、議案第５号、平成24年度新宮市介護保険特別会計予算については、委員中から「新予防給付付ケアマネジメント事業の賃金はどういうものか」との質疑があり、当局から「地域包括センターの要支援１、２の方に係るケアプラン作成のためのケアマネジャー５名分の賃金であります」との説明でありました。慎重審査の結果、原案のとおり可決すべきものと決しました。
次に、行政局費の宿直業務委託料にかかわって、入札方法についてただしたのに対し、「入札に当たっては、変動型最低制限価格制度を採用しているが、応札価格に加えて、各事業所から雇用等についての資料提出を求めており、最低賃金法や労働基準法を満たした内容となっているかも審査した上で落札業者を決定している」との答弁がありました。
そして、また賃金のところで臨時雇賃金４８７万円とあります。これは先生は新しいのを週２回雇うということを聞いておりますし、ほかの眼科とか、そういうふうな方たちの臨時雇賃金だと思うんですけれども、この辺のところをちょっとお聞かせいただきます。 ○議長（﨑山文雄） 上江病院事務長。