海南市議会 2013-06-18 06月18日－04号
○議長（山部弘君） 11番 上田弘志君 ◆11番（上田弘志君） あのね、学校給食の民間委託、運用の合理化っちゅうことで、民間委託とか、正規職員からパート職員に促した昭和60年の「学校給食業務の運営の合理化について」という通知ありますね。この中で、民間委託の場合、確かに今課長がおっしゃったように、献立の作成は委託の対象にしてはだめですよってなってる。
○議長（山部弘君） 11番 上田弘志君 ◆11番（上田弘志君） あのね、学校給食の民間委託、運用の合理化っちゅうことで、民間委託とか、正規職員からパート職員に促した昭和60年の「学校給食業務の運営の合理化について」という通知ありますね。この中で、民間委託の場合、確かに今課長がおっしゃったように、献立の作成は委託の対象にしてはだめですよってなってる。
次に、本市の非正規職員についてお聞きいたします。 この非正規職員については、平成24年2月定例会において貴志議員も質問されておりますが、その後の非正規職員に対する状況改善の進展と、その実態に関連する問題点についてお聞きいたします。 職員3,000人体制のスリム化実現に対し、正規職員の減少にもかかわらず、非正規職員を含めた総職員数では反対に増加傾向である。
職員を指導するには、徳をもってし、この秩序を守るのに礼儀をもってすれば、職員はみずから自分が全力を傾注して職務に精励しているかどうかを反省して、職員みずからが努力するようになると教えているんです。私は、そのとおりだと思う。 もう一つは、評価の難しさ。 子貢が孔子に問うたんです。子貢問う、師と商と、いずれか賢れる。子曰く、師や過ぎたり。商や及ばず。曰く、然らば則ち師愈れるか。
名） １番 負 門 俊 篤 ２番 所 順 子 ３番 中 前 好 史 ４番 掛 正 和 ５番 大 谷 保 幸 ６番 大 西 正 人 ７番 松 谷 順 功 ８番 目 黒 寿 典 ９番 平 野 一 夫 １０番 﨑 山 文 雄 １１番 西 辻 頼 数 ３ 欠席議員（０名） ４ 事務局職員出席者
平成25年３月８日に南風園職員が、海南市高齢介護課に相談に来られました。この職員は、南風園においてどのような状態に置かれていますか。 虐待に関するアンケート調査や面談において、改善しようと協力した職員に対する嫌がらせが現在も現場であると聞きます。一部職員の意識改革ができていないのではないのでしょうか。 市、県の調査に協力した職員は、南風園においてどのような状態に置かれていますか。
川端正展君 会計管理者 前北幸夫君 教育委員会委員長 中村 裕君 教育長 原 一起君 教育局長 阿形博司君 消防局長 林 正義君 公営企業管理者 藤原庸記君 水道局長 辻 正義君 選挙管理委員会委員長 射場道雄君 代表監査委員 伊藤隆通君 人事委員会委員長 水野八朗君 －－－－－－－－－－－－－－－出席事務局職員
議案第２１号 田辺市簡易水道条例の一部改正については、栗栖川簡易水道の給水区域を拡張するため、所要の改正を行うもので、議案第２２号 平成２５年度田辺市簡易水道事業特別会計補正予算（第１号）につきましては、職員配置の変動に伴う人件費及び本宮簡易水道の更新整備を行うための委託料等の補正を、議案第２３号 平成２５年度田辺市特定環境保全公共下水道事業特別会計補正予算（第１号）につきましては、職員配置の変動に
この場合、経常収支比率、職員給与費対医業収益比率及び病床利用率については必ず数値目標を設定することとする。ア、収支改善に係るもの。例、経常損益の額、資金不足額、資金不足比率、減価償却前収支の額、経常収支比率、100床当たり職員数など。イ、経費削減に係るもの。例、医薬材料費を一括購入により何％削減、薬品使用効率、材料費対医業収益比率、100床当たり職員数など。ウ、収入確保に係るもの。
川端正展君 会計管理者 前北幸夫君 教育委員会委員長 中村 裕君 教育長 原 一起君 教育局長 阿形博司君 消防局長 林 正義君 公営企業管理者 藤原庸記君 水道局長 辻 正義君 選挙管理委員会委員長 射場道雄君 代表監査委員 伊藤隆通君 人事委員会委員長 水野八朗君 －－－－－－－－－－－－－－－出席事務局職員
これも先輩同僚議員の皆様の御指導と市長を初め職員の皆様の御協力の賜物と深く感謝いたしております。 私ども8名は、この受賞を契機に、市政の発展と市民福祉の向上のために初心に返って努力してまいる所存でございますので、今後とも御指導、御鞭撻くださいますようよろしくお願いを申し上げます。 甚だ簡単ではございますが、お礼の言葉にかえさせていただきます。ありがとうございました。
その下、２の企画関係一般経費につきましては、復興対策室の嘱託職員１名の人件費であります。 次の13目行政局費につきましては、職員人件費の減額補正であります。 次の14目支所費、説明欄１では、職員人件費の減額補正で、その下、２の高田支所経費につきましては、嘱託職員１名の人件費であります。 次の18ページをお願いします。
だから、当局のほうは、職員の信頼を市民に失わせる行為やと、ね。議会の行き過ぎか、職員の能力を市民が誤解するいうて書いてるんですよ、ね。反対やろ。僕は、あの記事を読んで反対やろと。議会を冒涜してるのは執行部じゃないかと、私は思ったんですよ。 思ったんで、ですから、我々は真剣に議論してるんです、のう。
まちづくり部長 谷 勝美君 会計管理者兼出納室長 岡 哲仁君 教育長 西原孝幸君 教育次長 岡本芳伸君 消防長 岩崎好生君 水道部長 山縣弘幸君 病院事業管理者 小山 陽君 総務部次長兼企画財政課長 塩崎貞男君 下津行政局長 田尻信樹君 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－事務局職員出席者
そうした中で、どういった形の徴収をしていくのかということでございますけれども、特に臨時の職員を入れてというようなことは考えてございません。現在ある職員でもって対応するということでございますけれども、何分にも前回からも申し上げてますように、内容等、十分精査した中で悪質滞納者については特に厳しく対応していきたいということに考えてございます。
和 君 消防長 小 山 裕 史 君 消防総務課長 安 田 浩 二 君 教育次長 濵 田 和 男 君 水道部長 惠 中 祥 光 君 簡易水道課長 桐 本 達 也 君 ――――――――――――――――――― 〇出席事務局職員
町長、こういうのは職員としてちょっと問題ないですかね。ちょっとそういった、確実なこともわかってもいない、あとは事業者がすることやけれどもと最後に言うてよ、それまでえらい夢のようなええ話を言うておいて、それするのは業者やさかい印南町は関係ないんやでと後で言うような、そんな卑怯な言い方してどうすんのよ、これ。何したいんよ。
一 君 建設部理事 榎 本 和 彦 君 本宮行政局長 田 中 久 雄 君 消防長 小 山 裕 史 君 教育次長 濵 田 和 男 君 水道部長 恵 中 祥 光 君 ――――――――――――――――――― 〇出席事務局職員
次に、職員採用についてであります。平成22年３月策定の第４次印南町定員適正化計画に基づき、定員の適正化に努めているところであり、今後の退職者の動向を考慮しながら、柔軟に対応していかなければならないと考えてございます。職員数の動向につきましては、本年度末で定年退職者数が２名となっており、平成26年度末で６名、平成27年度末で６名と、今後３年間で定年退職者が14名になると見込まれます。
１番 﨑 山 文 雄 ２番 目 黒 寿 典 ３番 中 前 好 史 ４番 掛 正 和 ５番 大 谷 保 幸 ６番 大 西 正 人 ７番 松 谷 順 功 ８番 所 順 子 ９番 負 門 俊 篤 １０番 平 野 一 夫 １１番 西 辻 頼 数 ３ 欠席議員（０名） なし ４ 事務局職員出席者
それにつきまして、それに影響する減ということで約3,000万円強の減額が見込まれるところでございますけれども、これを地域の元気づくり推進費、仮称ですけれども、それの創設をしていくということの中で、予算の説明の中でも申し上げましたけれども、平成５年から平成９年までの職員数から平成20年から平成24年の平均職員数の削減率と給与削減額に見合った事業費を基準財政需要額に加算しましょうということでございます。