西東京市議会 2023-03-01 西東京市：令和５年第１回定例会（第３日目） 本文 開催日: 2023-03-01
次に、この２年間、市長は、職員の皆さんとどう向き合ってきたのか。この間もいいことも悪いこともありました。1,000人の職員の代表として市長はどのように職員を指揮し、職員とどう信頼関係を築いてきたのか、お聞かせください。 次に、議会との関係性について伺います。施政方針においても、これまでの御答弁においても、議会とは緊張感と信頼感ある関係を築くとお答えになっています。
次に、この２年間、市長は、職員の皆さんとどう向き合ってきたのか。この間もいいことも悪いこともありました。1,000人の職員の代表として市長はどのように職員を指揮し、職員とどう信頼関係を築いてきたのか、お聞かせください。 次に、議会との関係性について伺います。施政方針においても、これまでの御答弁においても、議会とは緊張感と信頼感ある関係を築くとお答えになっています。
（兼発達・教育支援センター長） （兼教育部参事） 病院事務長 赤久保 洋 司 君 教 育 長 堀 川 拓 郎 君 教育部長 村 田 幹 生 君 企画部参事 宮 田 守 君 教育部参事 小 林 真 君 教育部参事 長 崎 将 幸 君 会議に出席した議会事務局職員
次に、図書館ですが公民館と同様に、職員が先進市の複合施設への視察を実施し、視察結果を踏まえ、図書館職員で情報共有をした上で議論し、課題を整理しているところでございます。 公民館及び図書館では地域住民、利用者、職員の声を聞いて、複合化、多機能化する場合のメリット、デメリットを検討しながら、今後も丁寧に進めてまいりたいと考えております。
部長 古 厩 忠 嗣 君 都市基盤部長 蓮 見 達 也 君 会計管理者 北 原 寛 喜 君 教 育 部 教 育 部 長 松 本 貞 雄 君 清 水 達 美 君 特命担当部長 総務部副参与 遠 藤 さおり 君 （法規文書担当課長） 議会事務局職員出席者
次に、新たな任期付職員の配置についてであります。これは広報専門職の配置でございますが、広報活動における任期付職員の役割や運用方法、期待する効果や今後の広報戦略についてお示しください。 次に、物価高騰対策、小中学校における給食食材への補助の継続についてでございます。補助継続の理由、実施内容、補助額の算出根拠や方法についてお伺いしたいと思います。
令和４年12月16日に市が改善勧告に従わない認可保育所として公表した社会福祉法人吹上会が運営する吹上多摩平保育園については、令和４年３月に実地指導を行い、書類検査のほか全職員へのヒアリングを実施いたしました。その結果、複数の職員から、職員１名が児童に対して虐待行為等を行っていることを聴取することができました。
正 和 君 健康福祉部長 山 下 義 之 君 子ども部長 中 田 秀 幸 君 病院事務長 赤久保 洋 司 君 （兼発達・教育支援センター長） （兼教育部参事） 教 育 長 堀 川 拓 郎 君 教育部長 村 田 幹 生 君 教育部参事 小 林 真 君 教育部参事 長 崎 将 幸 君 会議に出席した議会事務局職員
山口ひろひさ 和田ひでとし 河村みどり 佐藤ひろと 桜井純子 中塚さちよ 江口じゅん子 ひうち優子 佐藤美樹 青空こうじ 事務局職員
田中優子 上島よしもり 菅沼つとむ いたいひとし 岡本のぶ子 いそだ久美子 田中みち子 あべ力也 そのべせいや 神尾りさ 事務局職員
加藤たいき 下山芳男 畠山晋一 津上仁志 福田たえ美 中山みずほ 羽田圭二 中里光夫 高岡じゅん子 つるみけんご 事務局職員
職員の中にも、条例をつくり計画を策定する中で周知を図って浸透を図っているところですけれども、まだまだ足りないという御指摘がございました。
さらに、保育内容の充実、児童や職員の処遇向上等を図るため、引き続き民間保育所が常勤の保育士を採用するための費用や保育従事職員の宿舎の借上げに要した費用の一部を補助することにより、保育士の確保の支援に努めてまいります。 子育て家庭の支援につきましては、引き続き保健師が全ての妊婦と面接を行い、支援計画の作成や育児パッケージの贈呈などを実施してまいります。
石川ナオミ 副委員長 中塚さちよ 真鍋よしゆき 和田ひでとし 平塚けいじ 江口じゅん子 上川あや ひうち優子 神尾りさ くりはら博之 事務局職員
今、職員がつくったエクセルのチェックについて、職員から係長を経て課長までの一貫した工程を確認できるように、例えば大きな改修を行う場合に、どういった業務概要で、どういった目的のために行うのか、また、内容によってチェック項目が異なりますので、そういったチェック項目をどのように設定してやっていくのか、そういったチェックの報告様式の一覧を今作成しております。
……………………… 25 議案第９号 令和５年度西東京市後期高齢者医療特別会計予算 ……………… 25 議案第10号 令和５年度西東京市下水道事業会計予算 ………………………… 25 予算特別委員会の設置について …………………………………………………… 27 議案第11号 西東京市手数料条例の一部を改正する条例 ……………………… 28 議案第12号 西東京市非常勤特別職の職員
また、連携・協働を進める上で重要となる行政情報の発信力の強化に向けましては、専門的視点からアドバイスを行う任期付職員を新たに配置し、市民の皆様に、より伝わる・より分かりやすい広報活動に努めてまいります。 あわせて、職員が積極的に地域へ出向き、つながることが大切であります。
部長 古 厩 忠 嗣 君 都市基盤部長 蓮 見 達 也 君 会計管理者 北 原 寛 喜 君 教 育 部 教 育 部 長 松 本 貞 雄 君 清 水 達 美 君 特命担当部長 総務部副参与 遠 藤 さおり 君 （法規文書担当課長） 議会事務局職員出席者
教育支援センター長） （兼教育部参事） 教 育 長 堀 川 拓 郎 君 教育部長 村 田 幹 生 君 企画部参事 宮 田 守 君 総務部参事 兼 子 理 夫 君 環境共生部参事 小 笠 俊 樹 君 健康福祉部参事 志 村 理 恵 君 （兼クリーンセンター長） 教育部参事 小 林 真 君 会議に出席した議会事務局職員
の旅費に関する条例の一部を改正する条 例の制定について 議案 第 ６ 号 日野市一般職の職員の給与に関する条例の一部を改正する条 例の制定について 議案 第 ７ 号 日野市職員の育児休業等に関する条例の一部を改正する条例 の制定について 議案 第 ８ 号 日野市職員の勤務時間、休日、休暇等に関する条例の一部を
令和５年度は、職員アンケートの実施や理事者と職員による意見交換の実施などを通じて収集した様々なアイデアを基に、よりよい職場へとステップアップをさせる改革に取り組んでまいります。職員のモチベーションを高める組織風土改革、職員の成長、キャリア形成へのサポート、職員が安心して働ける職場環境の整備、業務効率化に向けた仕事の進め方改革の４本を柱として職員の思いを形にしてまいります。