4235件の議事録が該当しました。
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該当会議一覧

御殿場市議会 2020-03-25 令和 2年 3月定例会(第9号 3月25日)

歳出では、総務管理費において、人材育成事業のうち、ジェンダー平等社会の実現に向けた職員研修について質疑があり、令和2年度職員研修計画の中で重点項目の一つとして位置づけ、女性キャリア形成支援の研修を実施していくとの答弁をはじめ、財政管理費の財務分析事業において、分析結果の利活用について、企画費のユニバーサルデザインタクシー普及促進事業について、徴税費では、市税コンビニ等収納事業の利用状況について、無線放送施設管理費

清水町議会 2020-03-24 令和2年第1回定例会(第5日) 本文 開催日: 2020-03-24

とただしたところ、「図書館は、現在の正規職員4人と臨時的任用職員2人の合計6人体制から、改編後は正規職員4人と会計年度任用職員7人、シルバー人材センターからの派遣1人を加え、合計12人体制の予定です。また、保健センターについては、保健予防係とけんしん指導係の職員数となりますが、改編後も現在と同様9人体制の予定で考えています。」との答弁がありました。  

藤枝市議会 2020-03-19 令和 2年 2月定例会−03月19日-05号

また、離職率は6.7%であり、他の病院と比較して低い状況であるが、新人の離職が増えているため、離職防止に向け研修等を行うとともに、継続的に看護師募集を行うことで、人材確保に努めていく。」という答弁がありました。  最後に、「がんに強い病院への体制強化として、手術室増築と患者負担の少ない低侵襲手術を可能にする手術支援ロボットの購入が予算計上されているが、術者である医師育成方法及び導入分野を伺う。」

島田市議会 2020-03-18 令和2年3月18日予算・決算特別委員会(全体会)−03月18日-01号

次にコミュニティスクールについて、第二中学校区及び初倉中学校区の小・中学校において令和元年度の研究の成果として、学校運営協議会のメンバーから学習の支援が可能な人材学校が求めているボランティアなど紹介いただくことができ、学校運営を円滑に進めることができたとのことでした。しかし一方で、協議会には幅広い人脈を持った方が適任であるため、その人選に苦慮するとのことでした。

島田市議会 2020-03-13 令和2年3月13日予算・決算特別委員会経済建設分科会−03月13日-01号

◆委員(森伸一) シルバー人材センターのことです。ここに参加する方がなかなか集まらないような状況もちょっと聞きました。去年とことし、人数的にはどんな状況でしょうか。 ○分科会長(清水唯史) 中村商工課長。 ◎商工課長中村広史) シルバー人材センターの状況ということで、今ありますのが、平成29年度と平成30年度の登録会員数でございます。平成29年度は825人の方の登録がされております。

袋井市議会 2020-03-11 令和2年民生文教委員会 本文 開催日:2020-03-11

そのうち入所決定できた方が215人ということで40人ほどの待機児童を見込んでいる状況ですが、こちらは一般質問のときにも御答弁申し上げましたように、キャパシティーとして学校施設等の確保はできたんですけれども、人材の確保が、支援員の確保がまだできていない状況なものですから、長期休業中のみ利用といいますと近いところでは夏休みの利用があるわけですけれども、その前に3月、4月、精いっぱい人材を探しまして、長期休業中

袋井市議会 2020-03-11 令和2年建設経済委員会 本文 開催日:2020-03-11

なお、計画書本編でいきますと24ページのところで、医療介護の連携の強化ということで、当然、医師看護師専門医、こうした人材育成も含めて連携できるような体制を整えるということで、こうしたところに人材育成やお医者さんの、こちらの袋井地域人口割合によってはお医者さんの数が少ないということでございますので、医療体制の充実という中に人材育成やお医者さんをこの地域に呼び込んでくるというところも含めて進めていくということで

御殿場市議会 2020-03-11 令和 2年 3月定例会(第8号 3月11日)

課題といたしましては、この事業には担い手である適切な指導者などの確保が重要であり、経験のある教員OBの方に主としてお願いしておりますが、人材の確保が難しいということが上げられます。このため、地域人材を掘り起こすなどして、地域の方々の幅広い参画を得ることが必要と考えております。  次に、図書館等整備基本構想策定事業の中で、別途検討すべき課題であるという御質問についてお答えをさせていただきます。  

島田市議会 2020-03-11 令和2年2月定例会-03月11日-06号

それから、おおるりという箱物だけではなくて、以前からホールの運営の人材育成ということも言っていましたが、こちらはどのように考えていますか。  それから、今総合診断で概算経費等を調査するということなので、無理かもしれませんが、今わかる範囲で、来年度はおおるりの関係で2.6億円を予算計上していますが、それ以外にどれぐらいかかりそうか、わかる範囲で教えてください。

御殿場市議会 2020-03-09 令和 2年 3月定例会(第7号 3月 9日)

このような状況を踏まえ、今後の方向性にも関連いたしますが、今後、安定的に交付される森林環境譲与税を計画的かつ効果的に活用するためには、まずは間伐や林道整備を含めた森林整備、林業就業者の人材育成木材利用の普及啓発など、充当可能な事業をしっかりと精査した上で位置づけ、概算事業費等を含めた中長期的計画を示す新たな森林ビジョンの策定が必要となりますので、その策定経費に譲与税を充てる予定としております。  

島田市議会 2020-03-09 令和2年2月定例会−03月09日-05号

あと、人材をどのように確保、配置していくかというところでございますが、ここはGIGAスクール構想と並行して進めていきます教育のICT化に向けた環境整備5カ年計画にのっとりまして、4校に1人のICT支援員を配置をしていく予定でおります。  人材につきましては、専門のスキルを持った人を確保するために、民間の力といったものも活用していくことも想定をしております。  

島田市議会 2020-03-06 令和2年2月定例会−03月06日-04号

それに伴い、地域人材の力が生かされ、子供たちの活動が充実したことが報告されています。  次に、2の(6)の御質問についてお答えします。  「しずおか寺子屋」創出事業は、子供たちが主体的に学習に取り組む習慣を身につけることができるよう、地域教育力を活用して放課後等における学習支援を行う、県のモデル事業です。

御殿場市議会 2020-03-05 令和 2年 3月定例会(第5号 3月 5日)

2点目として、これまで庁内の各部署において実施をしてきた保健事業と介護予防事業等、健診やレセプトデータの活用により、有機的に接続させる医療専門職である保健師などの人材確保が上げられます。適切な人材の配置は、当事業を推進していく上で肝になる部分であると考えております。  これらの課題を踏まえつつ、庁内関係各課の強固な連携体制を確立させ、着実な事業の推進が図れるよう取り組んでまいります。  

島田市議会 2020-03-05 令和2年2月定例会-03月05日-03号

今年度から既に各地区でこうした課題を含めて協議を進めているところですが、その中で、それぞれの地域でのそうしたキーパーソンとなり得る人材を発掘していくことは、今後の組み立ての中で大きな意味を占めると考えています。  それから、バス以外の運行方法を含め、まちなかでは新病院を軸として交通を形成する考えはないかというお話でした。

清水町議会 2020-03-05 令和2年第1回定例会(第4日) 本文 開催日: 2020-03-05

子供に対する投資は未来への投資というふうに考えて、人材育成という面を十分に考え、経済面を度外視していいとは言いませんが、こういう側面ではなく、人材育成するという面での未来への投資という観点から、この子ども・子育て事業計画を中身のある充実したものにしていただきたいというふうに考えて、私の一般質問を終わりにいたします。

藤枝市議会 2020-03-03 令和 2年 2月定例会−03月03日-04号

議員もおっしゃっておりましたように、本市のサッカー歴史はおよそ1世紀にわたりまして、その間に数々の全国大会で輝かしい成績を収め、サッカー界に多くの優秀な人材を輩出するなど、サッカーのまちとして先駆的な役割を果たしてまいりました。また、市民の皆様のサッカーへの関心は大変高く、一つのスポーツの枠を超えた、まさに市の文化として根づいているところでございます。