伊東市議会 2021-03-18 令和 ３年 ３月 定例会－03月18日-08号
令和 ３年 ３月 定例会－03月18日-08号令和 ３年 ３月 定例会 伊東市議会３月定例会会議録（第２８日） 令和３年３月１８日 ●議事日程 令和３年３月１８日（木曜日）午前１０時開議 第１ 市議第６０号 伊東市一般職の職員の給与に関する条例の一部を改正する等の条例 市議第６２号 伊東市国民健康保険税条例の一部を改正する条例
令和 ３年 ３月 定例会－03月18日-08号令和 ３年 ３月 定例会 伊東市議会３月定例会会議録（第２８日） 令和３年３月１８日 ●議事日程 令和３年３月１８日（木曜日）午前１０時開議 第１ 市議第６０号 伊東市一般職の職員の給与に関する条例の一部を改正する等の条例 市議第６２号 伊東市国民健康保険税条例の一部を改正する条例
令和 ３年 ３月 定例会－03月09日-07号令和 ３年 ３月 定例会 伊東市議会３月定例会会議録（第１９日） 令和３年３月９日 ●議事日程 令和３年３月９日（火曜日）午前１０時開議 第１ 一般質問 第２ 市議第６０号 伊東市一般職の職員の給与に関する条例の一部を改正する等の条例 第３ 市議第６１号 伊東市介護保険条例の一部を改正する条例
３月 定例会 伊東市議会３月定例会会議録（第１日） 令和３年２月１９日 ●議事日程 令和３年２月１９日（金曜日）午前１０時開会 第１ 会期の決定 第２ 議席の変更 第３ 新型コロナウイルス感染症対策特別委員会中間報告 第４ 市認第１５号 令和２年度伊東市一般会計補正予算（第１０号）専決処分の報告承認について 第５ 市議第６０号 伊東市一般職
令和 ３年 ３月 定例会－02月19日-目次令和 ３年 ３月 定例会 伊東市議会３月定例会議案等一覧 市議第６０号 伊東市一般職の職員の給与に関する条例の一部を改正 する等の条例 …………………………………………………… 15・25・348・370 市議第６１号 伊東市介護保険条例の一部を改正する条例 ………………… 15・26・349・378 市議第６２
◆１０番（重岡秀子 君）民生費で３０ページの児童福祉施設費なんですが、児童福祉施設費の人件費の一般職給、これが１，０２５万８，０００円、それから、その下のほうの市立保育園管理運営事業で、会計年度任用職員報酬が２７７万９，０００円減額になっているんですが、この辺についてはちょっと額が多いので、人が見つからなかったとか、予定していたけど、そういうことがあったのか、その辺ちょっと説明していただきたいと思います
━━━━━━━━━━━━ ○議長（佐山正 君） △日程第３、市議第３３号 伊東市一般職の職員の給与に関する条例及び伊東市会計年度任用職員の給与及び費用弁償に関する条例の一部を改正する条例を議題といたします。 当局の説明を求めます。
令和 ２年１２月 定例会−11月30日-目次令和 ２年１２月 定例会 伊東市議会１２月定例会議案等一覧 市議第３３号 伊東市一般職の職員の給与に関する条例及び伊東市会計年度任用 職員の給与及び費用弁償に関する条例の一部を改正する条例………………… 8 市議第３４号 伊東市指定居宅介護支援等の事業の人員及び運営に関する基準を 定める条例の一部を
あわせて、このことは私が申し上げると問題なのかもしれませんけれども、場合によっては、それでも財源が不足するということも当然考えられる中で、過去に平成１４年度には一般職まで含めた給与の削減をした経験を私どもは持ってございます。
◆１０番（重岡秀子 君）ちょっとわかりにくいのは、これも新しいページが、その１のほうの３０４ページに会計年度任用職員の一般職の説明が載っているんですが、ここを見ますと報酬と給与に分かれていて、昨日の杉本憲也議員の質問にも重なるんですが、今年度、職員数が７０。上に２１１とあります。この７０というのがフルタイム職員、２１１というのがフルタイム職員も含めたパートも入れた人数という表の見方でよろしいのか。
令和２年度予算案説明書（その３）の一般職給与等調では、職員総数６０１人で、給料総額は２４億６３３万３，０００円、職員手当等の総額は１７億６，１８５万円、共済費は７億４，５４０万３，０００円、合計で４９億１，３５８万６，０００円となっており、計算すると職員１人当たりへの年間負担額は約８１７万円となっております。
月13日-05号令和 元年１２月 定例会 伊東市議会１２月定例会会議録（第１５日） 令和元年１２月１３日 ●議事日程 令和元年１２月１３日（金曜日）午前１０時開議 第１ 市議第２１号 機構改革に伴う関係条例の整備に関する条例 市議第２２号 伊東市職員の公益的法人等への派遣に関する条例の一部を改正する条例 市議第２３号 伊東市一般職
義務に属する損害賠償の額の決定に係る専決処分の報告について 第４ 市報第 ８号 市の義務に属する損害賠償の額の決定に係る専決処分の報告について 第５ 市報第 ９号 市の義務に属する損害賠償の額の決定に係る専決処分の報告について 第６ 市議第２１号 機構改革に伴う関係条例の整備に関する条例 第７ 市議第２２号 伊東市職員の公益的法人等への派遣に関する条例の一部を改正する条例 第８ 市議第２３号 伊東市一般職
令和 元年１２月 定例会－11月29日-目次令和 元年１２月 定例会 伊東市議会１２月定例会議案等一覧 市議第２１号 機構改革に伴う関係条例の整備に関する条例 ────────── 200・250 市議第２２号 伊東市職員の公益的法人等への派遣に関する条例の一部を改正 する条例 ────────────────────────── 202・250 市議第２３号 伊東市一般職
月定例会会議録（第１２日） 令和元年９月６日 ●議事日程 令和元年９月６日（金曜日）午前１０時開議 第１ 市議第 ７号 伊東市印鑑条例の一部を改正する条例 市議第 ８号 伊東市会計年度任用職員の給与及び費用弁償に関する条例 市議第 ９号 地方公務員法及び地方自治法の一部を改正する法律の施行に伴う関係条例の整備に関する条例 市議第１０号 伊東市一般職
第３条は、フルタイム会計年度任用職員の職務の級についての定めで、第１項で伊東市一般職の職員の給与に関する条例第４条第１項の給料表に定める職務の級に分類するものとし、別表にて第１級及び第２級の基準となる職務について、第２項でフルタイム会計年度任用職員の職務の級は前項の規定に従い任命権者が決定することについて規定いたします。
伊東市議会９月定例会議案等一覧 市議第 ７号 伊東市印鑑条例の一部を改正する条例 ………………………………… 113・152 市議第 ８号 伊東市会計年度任用職員の給与及び費用弁償に関する条例 ………… 115・152 市議第 ９号 地方公務員法及び地方自治法の一部を改正する法律の施行に 伴う関係条例の整備に関する条例 ……………………………………… 121・152 市議第１０号 伊東市一般職
しかし、一般的には、管理職は男性、女性は一般職のイメージがあり、広く浸透しているように思われます。欧米においても、グラスシーリング、日本語に直すとガラスの天井という言葉があり、女性が昇進しようとすると、見えない天井にぶつかって管理職になれない実態をあらわしています。働く場で管理職の中に占める男性優位は当たり前の景色として定着し、長く続いてきたと言えるでしょう。
まず、伊東市一般職の職員の給与に関する条例について、委員から、議会事務局長の職位を部長級にすることに関し、改正の経緯及び趣旨を問う旨の質疑があり、当局から、これまでは職員数の削減及び組織のスリム化を図ってきたが、業務が多様・複雑化し、人員不足による長時間勤務が常態化している現状に鑑み、今後は必要とされる人員を配置し、各部署の機能強化を図ることで組織体制を整えていく必要があると思料し、本改正案を提出するに
負担金の増額につきましては、平成３１年４月から、一般社団法人と任意団体の美しい伊豆創造センターが統合されることにより、全市町が公益的法人等への一般職の地方公務員の派遣等に関する法律に基づく派遣となることから、これまでの時間外勤務手当に加えて、通勤手当、勤勉手当、共済費を一般社団法人美しい伊豆創造センターへの負担金として支出することが、構成する１３市町の首長で協議決定されたことが主な理由となっております
第１条伊東市一般職の職員の給与に関する条例の一部改正では、等級別基準職務表を規定した別表第２の４級の項に「事務所長補佐の職務」を、５級の項に「事務所長の職務」を加えるとともに、「局長の職務」を「局長（議会事務局長を除く。）の職務」に改め、６級の項に「局長（議会事務局長に限る。）の職務」を加えます。