施設、生活支援ハウスが２施設の計５施設とのことであるが、食材費支援金の算出方法はどのように行ったのかとの質疑に対し、国が実施した介護事業経営実態調査による１人当たりの月額食材費１万7,560円と、帝国データバンク価格改定動向調査による食品の平均値上率14％を基に、１人当たりの影響額を月額2,400円とした上で、物価高騰の影響が出始めた本年７月から今年度末３月までの９カ月間を対象期間年とし、５施設の定員合計
ただ、それだと無理だということで100何人の方が諦めるのであれば、新しく建築する必要が出てくるのですけども、それだと先ほどの第２期計画の中で、今度第３期が出てくると思うのですけど、全国的に今待機児童を解消するためにハードをどんどん建てていたら、少子化の中で建てた部分が今度は人数、定員に達しないところがどんどん出てくる恐れがあるということです。
先月、８月の組合議会でも一般質問であっておりましたが、消防職員の定員の話が上がっておりました。 まず１つ目に、組合条例上の職員定数は何人であるのか。また、定数の算定基準があると思いますが、どのようなものであるか。
本市の職員数につきましては、平成17年３月の合併を機に、その適正化を図るため、同年４月１日時点で1,134名であった職員数を、平成30年４月１日時点で921名とする、諫早市職員定員適正化計画を、平成18年３月に策定し、職員数の適正化に努めてきたところでございます。
使用される車種は、乗用定員９人のジャンボタクシーが多い。五、六人の一般的なセダンタクシーも使うこともある。立席利用など、座席定員を超える乗客を乗せることができないため、グループでの利用をしないように呼びかける事業者もある。乗務員は普通二種免許以上の所持が必要である。
複式学級で行っているのが、多良見町の大草小学校と、小長井町の遠竹小学校、私、遠竹小学校の親御さんの、あるいは子どもさんの意見を把握しておりませんけれども、大草小学校に限っては、逆に学校を残したいという御意見で、いろんな委員会その都度あられたようですけれど、今、大草まちづくり委員会設立準備会なるものが結成されて、二十数名だそうですけれど、人間の数は別に来るものを拒まずみたいな感じで、定員制とかではないみたいですけれど
11款教育費、４項幼稚園費、幼稚園管理事務、予算額687万円について、市内に２園ある公立幼稚園は、どちらも大きく定員割れをしているが、今後の公立幼稚園の在り方について、どう考えているのか、との質疑に対し、定員割れの原因としては、少子化に加え、幼児教育・保育の無償化政策の影響や、共働きの世帯が増加するなど、社会情勢の変化が考えられる。
当委員会が審査した議案及び採決につきましては、提出された関係資料を基に慎重審査した結果、議案第４号「諫早市消防団員の定員、任免、給与、服務等条例の一部を改正する条例」、議案第５号「諫早市消防団員等公務災害補償条例の一部を改正する条例」、議案第６号「諫早市職員の育児休業等に関する条例の一部を改正する条例」、議案第７号「諫早市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例」、議案第８号「諫早市過疎地域持続的発展特別事業基金
ヒット） 1 第２回定例会議事日程 第７号 令和４年３月22日（火）午後１時10分開議 日程第１ 議案第４号から議案第24号（委員長報告、質疑、討論、採決） 議案第４号 諫早市消防団員の定員
まず、議案第４号「諫早市消防団員の定員、任免、給与、服務等条例の一部を改正する条例」、議案第５号「諫早市消防団員等公務災害補償条例の一部を改正する条例」、議案第６号「諫早市職員の育児休業等に関する条例の一部を改正する条例」、議案第７号「諫早市一般職の職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例」、議案第８号「諫早市過疎地域持続的発展特別事業基金の設置、管理及び処分に関する条例」、議案第９号「諫早市まちづくり
ヒットへ（全 0 ヒット） 1 第２回定例会議事日程 第６号 令和４年３月８日（火）午前10時開議 日程第１ 議案第４号から議案第24号（質疑、委員会付託） 議案第４号 諫早市消防団員の定員
母子寡婦福祉会で、ひとり親世帯にその塾の募集をしたところ、20人の定員がすぐ満杯になったということであります。もし今後、市の施設の中で適当な場所があるようであれば、もう一つでも考えていただいて、手厚い支援をしていただければと思いますけど、教育長、どうですか。
19 ◯総務部長（中田誠人君）［38頁］ 議案第４号「諫早市消防団員の定員、任免、給与、服務等条例の一部を改正する条例」につきまして、御説明申し上げます。 本案は、提案理由に記載のとおり、本市消防団員の報酬を見直すことにより処遇を改善し、消防団員の確保を図ろうとするものでございます。 議案末尾に添付しております議案第４号資料を御覧ください。
委員会付託│専決処分の承認を求めることについて（令│ │ │ │議案第３号│省 略│和３年度諫早市一般会計補正予算（第14 │２月25日│ 承 認 │ │ │ │号）） │ │ │ ├─────┼─────┼───────────────────┼────┼──────┤ │議案第４号│委員会付託│諫早市消防団員の定員
富川町）） 日程第５ 議案第２号及び議案第３号（提案理由説明、質疑、委員会付託省略、討論、採決） 議案第２号 専決処分の承認を求めることについて（令和３年度諫早市一般会計補正予算（第13号）） 議案第３号 専決処分の承認を求めることについて（令和３年度諫早市一般会計補正予算（第14号）） 日程第６ 議案第４号から議案第24号（提案理由説明） 議案第４号 諫早市消防団員の定員
先日、福岡で起きた登園バスでの児童の置き去り事故のような事態を防止するため、安全管理の徹底を図る面からも導入したほうがよいと考えるが、理由があるのかとの質疑に対し、ＩＣＴ化システム導入により、これまで手作業で行っていた子どもの登園管理や保育に関する計画・記録及び保護者との連絡等について、施設側の負担が大きく軽減されるが、保育児童の定員が少ない施設においては、現状においても支障なく対応できているとのことから
まず１番、定員を増やす考えはなかったのかということ。定員については、ここに書かれていなかったのですが、今までのやり取りだと125人から変わっていなかったのかなと思います。もし変わっていれば教えていただければと思います。 ２点目、これは相浦議員と重なる部分ですので、この点については分かりました。駐車場が20台あるので大丈夫ですというお話だと思います。
（２）合併後の職員の中途離職数と現在の職員研修の内容について 合併後、定員適正化については計画以上の速さで進んできました。その中で定年退職ではない退職者が増えているようにも思います。旧諫早市の市長の言葉で「人は財産」と人に財産の財を書く人財教育の必要性を言われた方もいらっしゃいました。
本市は、合併後から定員適正化計画に基づき職員数を削減しております。削減による１人当たりの業務量の増加と同時に国・県から市への事務権限の移譲による負担の増、また近年の社会の大きな変化とともに変わりゆく行政環境にこれまで以上に対応できる能力が求められています。
職員数につきましては、平成17年３月の合併を機に、適正化を図るため、同年４月１日時点で1,134名であった職員数を、平成30年４月１日時点で921名とする諫早市職員定員適正化計画を、平成18年３月に策定したところでございます。