332件の議事録が該当しました。
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該当会議一覧

綾町議会 2019-03-06 03月06日-02号

会計年度任用職員についてもフルタイムパートタイムという2つのパターンがありまして、フルタイムになりますといろんな休暇等も含めてかなりの条件がよくなってくる。期末手当の支給も行える。あるいは退職手当等も考えられる。ただ、今の財政状況の中ではなかなか厳しいこともありますので、今後、近隣の自治体も含めて確認しながら検討してまいりたいと思っております。 ◆議員松浦光宏君) 議長松浦

日南市議会 2019-02-28 平成31年第1回定例会(第3号) 議事日程 開催日:2019年02月28日

平成31年度日南特定環境保全公共下水道事業会計予算  日程第12 議案第28号 平成31年度日南水道事業会計予算  日程第13 議案第29号 日南支所及び出張所設置条例の一部を改正する条例  日程第14 議案第30号 日南防災会議条例の一部を改正する条例  日程第15 議案第31号 日南手数料条例及び日南火災予防条例の一部を改正する条例  日程第16 議案第32号 日南職員勤務時間、休暇等

日南市議会 2019-02-27 平成31年第1回定例会(第2号) 議事日程 開催日:2019年02月27日

平成31年度日南特定環境保全公共下水道事業会計予算  日程第28 議案第28号 平成31年度日南水道事業会計予算  日程第29 議案第29号 日南支所及び出張所設置条例の一部を改正する条例  日程第30 議案第30号 日南防災会議条例の一部を改正する条例  日程第31 議案第31号 日南手数料条例及び日南火災予防条例の一部を改正する条例  日程第32 議案第32号 日南職員勤務時間、休暇等

門川町議会 2019-02-26 03月12日-01号

会議録署名議員の指名 日程第2 会期の決定 日程第3 諸般の報告 1.例月現金出納検査について 日程第4 同意第2号 東臼杵公平委員会委員選任同意について 日程第5 同意第3号 東臼杵公平委員会委員選任同意について 日程第6 同意第4号 東臼杵公平委員会委員選任同意について            ※ 一括上程提案理由説明一括質疑・逐次討論採決 日程第7 議案第2号 職員勤務時間、休暇等

小林市議会 2019-02-25 02月25日-01号

議案第22号職員勤務時間、休暇等に関する条例の一部改正につきましては、長時間労働是正のための民間労働法制上の措置国家公務員措置を踏まえ、時間外勤務縮減等に向けた取り組みを一層推進することを目的として、時間外勤務命令を行うことができる上限を定めるなどの措置を講ずるため、所要改正を行うものであります。 

日南市議会 2019-02-25 平成31年第1回定例会 付議事件名及び審議結果 開催日:2019年02月25日

─────────────────────────┼─────────┤ │議案第31号 │日南市手数料条例及び日南火災予防条例の一部を改正  │3月15日 原案可決│ │      │する条例                       │         │ ├──────┼───────────────────────────┼─────────┤ │議案第32号 │日南市職員勤務時間、休暇等

串間市議会 2019-02-25 平成31年第1回定例会(第1号 2月25日)

年度串間農業集落排水事業特別会計予算  22.議案第18号 平成31年度串間公共下水道事業特別会計予算  23.議案第19号 平成31年度串間漁業集落排水事業特別会計予算  24.議案第20号 平成31年度串間介護保険特別会計事業勘定予算  25.議案第21号 平成31年度串間市木診療所特別会計予算  26.議案第22号 串間職員給与に関する条例等の一部を改正する条例  27.議案第23号 串間職員勤務時間、休暇等

日向市議会 2019-02-22 02月22日-01号

号審査特別委員会設置付託特別委員会付託議案審査会議4、市長提出議案第32号審議特別委員長報告討論採決)5、委員会提出議案第1号~第4号審議上程提案理由説明質疑討論採決)6、各特別委員会委員長報告◯付議事件名並びに審議結果〔市長提出議案番号件名審議結果1監査委員選任について原案同意2人権擁護委員候補者推薦について原案同意3人権擁護委員候補者推薦について原案同意日向職員勤務時間、休暇等

新富町議会 2018-12-10 12月10日-04号

それから、勤務時間及び休暇につきましては、条例等による勤務条件規定が必要でございまして、休暇年次有給休暇、それから、子の看護休暇介護休暇産前産後休業、生理休暇等を設けなければならないと。そのほか、いろいろ諸条件は変わってきます。 以上です。 ○議長櫻井盛生君) 永友正章議員。 ◆議員永友正章君) 勤務ですけど、フルタイムパートタイムの時間がわかれば教えていただきたいと思います。 

串間市議会 2018-12-05 平成30年第5回定例会(第4号12月 5日)

それから、臨時的任用を行うことができる場合としては、例えば、災害その他重大な事故が発生し、その復旧に緊急の人手を要する場合、一時的に事務量が増大し多忙となる時期に任用する場合、介護休暇産前産後休暇等承認を受けた職員業務を処理することを職務とする職で、当該承認に係る期間を限度として置かれる臨時の者に任用する場合等が該当するものと考えられるということで、臨時的任用もあるということで、臨時的任用ということは

串間市議会 2018-12-03 平成30年第5回定例会(第2号12月 3日)

また、8月13日からの3日間は、学校閉庁日を設け、教職員一定期間有給休暇等を取得しやすい環境をつくっております。さらに、校長に対して、教職員の出退勤時間の集計と改善対策を検討させて積極的に実施するよう指導しております。  今後は、市教育委員会が主導して必要な研修を指示し、その他の研修を精選させていくなどの指導を積極的に行い、教職員の長時間労働による多忙感解消に努めてまいる所存です。  

都城市議会 2018-10-04 平成30年第4回定例会(第8号10月 4日)

職員数が減り、人件費の全体額は減少している中、時間外勤務手当職員病気休暇等に伴う臨時職員賃金増加しています。安定した行政サービス提供のため、また、働き方改革の観点からも、各職場業務量・時間外勤務等実態病気休職者等状況についても的確に把握され、職員定数の見直しも含めた職員適正配置に努めていただくことを要望します。  

串間市議会 2018-09-18 平成30年第4回定例会(第7号 9月18日)

続きまして、単に医師が少ないから入院が少ないのかとのお尋ねでございましたが、平成29年度入院患者数が、前年度と比較して減少することになりましたけれども、年度途中におきまして、整形外科医師の療養休暇等により、医師不在期間が生じたことも影響しまして、医師患者数が伸び悩んだことが大きな原因の要因と考えているところでございます。

小林市議会 2018-09-10 09月10日-05号

一つには、家庭的保育事業代替保育といいまして、従業員といいますか、保育をする方が病気とか休暇等で数が少なくなったときに、連携施設といいまして、認定保育所ですとか、幼稚園ですとか、認定こども園連携をすることが義務づけられているんですけれども、連携施設側としても保育士の確保が難しい状況にあって、自分の施設で受け入れに当たってもちょっとリスクがある。

日向市議会 2018-06-14 06月14日-05号

そのほか、給与勤務時間、休暇等規定につきましては、一般職に関する規定が適用されているところであります。 採用、任用につきましては、毎年5月に定年退職者に対し再任用希望調査を行うとともに、職員課業務ヒアリングで聞き取った各職場の多様な任用形態のニーズや本人のキャリア等を含めて総合的に勘案し行っております。 

日向市議会 2018-02-23 02月23日-01号

14ページになりますが、第5条から第7条までの条例改正につきましては、職員育児休業勤務時間・休暇等、公益的法人等への派遣等に関して、今回の給料月額の1%を減額する措置が影響する部分がありますので、関係の条例について所要改正を行うものであります。 15ページになりますが、施行日平成30年4月1日としております。 今回の給料月額の減額の影響額について申し上げます。 

門川町議会 2017-12-12 12月12日-03号

宮崎市町村総合事務組合を組織する地方公共団体の数の増加及び宮崎市町村総合事務組合規約改正について            ※ 一括質疑・逐次討論採決 日程第5 議案第41号 日向東臼杵いじめ問題再調査委員会共同設置について            ※ 質疑討論採決 日程第6 議案第42号 門川職員育児休業等に関する条例の一部を改正する条例について 日程第7 議案第43号 職員勤務時間、休暇等

門川町議会 2017-11-06 12月05日-01号

宮崎市町村総合事務組合を組織する地方公共団体の数の増加及び宮崎市町村総合事務組合規約改正について            ※ 一括上程提案理由説明 日程第8 議案第41号 日向東臼杵いじめ問題再調査委員会共同設置について            ※ 提案理由説明 日程第9 議案第42号 門川職員育児休業等に関する条例の一部を改正する条例について 日程第10 議案第43号 職員勤務時間、休暇等

串間市議会 2017-06-15 平成29年第3回定例会(第5号 6月15日)

また、その分の休暇につきましても、全て消化できてというふうに、実態としてはないということも見受けられますので、そこら辺の休暇等も含めてしっかりとっていただきたいと考えているところでございます。  以上でございます。 ○10番(岩下幸良君)  前もあったんですけど、忙しいとこ生涯学習とかですよ。そういうとこはどうですか。日曜出勤いろいろ土曜出勤までして、その振りかえとかとってますか。