いなべ市議会 2021-03-03 令和 3年第1回定例会(第3日 3月 3日)
その場合、間もなく教職員の人事異動時期でありますが、特別支援学校教諭普通免許状を所有する教員での担当は確保できるか。 (10)特別支援免許状を持たない教員が特別支援学級を担任する場合の現状対応はどのように行っているのか。 (11)来年度から5年で移行する1学級当たりの上限人数引下げの教育効果はこれまでに多くのことが示されているところでありますけれども、課題はありますか。
その場合、間もなく教職員の人事異動時期でありますが、特別支援学校教諭普通免許状を所有する教員での担当は確保できるか。 (10)特別支援免許状を持たない教員が特別支援学級を担任する場合の現状対応はどのように行っているのか。 (11)来年度から5年で移行する1学級当たりの上限人数引下げの教育効果はこれまでに多くのことが示されているところでありますけれども、課題はありますか。
私そこで思うんですけども、このセクションには、こういう単年度で終わらない中長期の展望に立った事業があるとするならば、そこに関わる人材をどうしていくか、つまり人事異動に関わってくるんじゃないかと思いますね。ここまで3年続けてきました。また、スタッフが変わります。当然、行政の業務は継続性がなければなりませんけれども、担当が変わったら、もうまたゼロベースになっていってしまう。
なお、この室長以下3名は、今回の人事異動により全て専任で配置を指定したところでございます。推進本部につきましては、市民に対するワクチン接種を円滑に行うために接種計画の策定、あるいは詳細な接種スケジュールなどを決定してまいるところでございます。 ○議長(中﨑孝彦君) 森議員。 ○3番(森 英之君)(登壇) ありがとうございます。
款1.水道事業収益、項1.営業収益、目4.他会計負担金、節2.退職手当負担金の補正予定額9万2,000円の増は、内訳説明のとおり、1名の人事異動によるものでございます。 次に、款は同じく、項2.営業外収益の補正予定額273万6,000円のうち、目2.他会計補助金、節1.他会計補助金の補正予定額37万2,000円の増は、内訳説明のとおり、人事異動による職員2名分の児童手当補助金でございます。
まず、款1.議会費、項1.議会費、目1.議会費の説明欄、一般職給につきましては、職員の人事異動等に伴う給料、諸手当、共済費など、人件費の減でございます。 その下、会計年度任用職員給につきましては、会計年度任用職員給の執行状況等の精査に伴う人件費の増でございます。
議案第112号 令和2年度桑名市一般会計補正予算(第11号)のうち、教育委員会が所管いたします事項につきまして、人事異動等により給与等を精査した人件費の補正を除き、御説明をさせていただきます。 それでは、議案書の46ページ、47ページを御覧ください。
26、27ページを御覧いただき、職員人件費では、人事院勧告人事異動等に伴う一般職給などの増減や、退職予定者の増加に伴う退職手当1億2,573万9,000円の増額などを合わせまして、1億3,266万9,000円を増額しています。
12月議会終了後、本格的に人事異動の業務が開始されます。教員の分野で一旦、県教委を離籍し、市教委勤務あるいは県教委で長年勤務、中には10年以上の方も見えると推察をいたします。一方、市立の幼保保育分野の方も現場を離れ、市役所勤務の方もお見えです。
初めに、議案第112号 令和2年度桑名市一般会計補正予算(第11号)につきましては、人事異動に伴う人件費の整理や退職手当のほか、新型コロナウイルス感染症対策や市議会におけるタブレット端末の導入をはじめとする行政のデジタル化などについて所要の補正をするものでございます。 それでは、歳出から主なものを御説明申し上げます。
歳出全般にわたり、人件費につきましては人事異動及び国の人事院勧告による期末手当の支給月数引下げ、会計年度任用職員の雇用実績等に伴う補正を計上しております。また、新型コロナウイルス感染症拡大防止のため中止を決定した事業に係る費用及び事業終了により実績が確定した費用を減額計上しております。
〔総務部長 松名瀬弘己君登壇〕 ◎総務部長(松名瀬弘己君) ただいまの御質問でございますが、今回の補正予算につきましては、先ほど議員御紹介のように、人事院勧告に伴う給与改定及び人事異動等による職員の調整、また災害復旧事業でありますとか、加えて新型コロナウイルス感染症に対する対応策、そして財調の積立てという形での予算を計上してきたところでございまして、財源におきましては今回新型コロナウイルス感染症対応地方創生臨時交付金
今回の補正は、各会計を通じ、事業費の増減のほか、人事院勧告や人事異動などに伴う職員人件費の補正を行っています。 まず、議案第127号の一般会計補正予算(第7号)では、既定の予算額に歳入歳出それぞれ5億4,350万8,000円を追加し、補正後の予算額を歳入歳出それぞれ560億8,031万5,000円とするものです。
それと、私が2月に替わったのは、私が決めたわけではありませんので、津市としての人事異動だと思います。恐らく議会選挙がある関係なのかなと個人的には思っていますけれども。4月1日には前任者の部長が退職されましたので、それで横滑りというのかなと、自分自身はそういう人事だったのかなと後で知ったといいますか、ああ、そうだったのかと思っただけで、人事については私はどうのこうのできませんので。
歳出でございますが、第1款総務費、第1項総務管理費、第1目一般管理費は、人事院勧告に伴う給与改定、及び、人事異動等による職員給の調整、新型コロナウイルス感染症拡大防止対策のための市内介護サービス事業所に支給する非接触式体温計の購入、介護報酬改定等に伴うシステム改修、及び、弁護士委託事業費の追加によるものでございます。 58ページ、59ページをお願いいたします。
まず、歳出についての主な内容ですが、各費目において、議案第89号から議案第92号までにおける議員、町長、教育長及び一般職の期末手当の改定分として、562万2,000円を減額するほか、人事異動に伴う給与費の精査を行っております。
今回の補正予算につきましては、主に前年度の扶助費等に係る国県支出金の精算によるもののほか人事異動や職員給与条例の改正による給与費の補正を行っております。 また、新型コロナウイルス感染症対策の緊急対策パッケージ(第6弾)でございますが、感染拡大の防止とウイズコロナ対策として、衛生費に新型コロナウイルスのワクチンが実用化された際のワクチン接種に向けた体制確保のための経費を計上いたしております。
あとは人事異動と給料の減額に伴う事業精査でございます。 続きまして、75ページ、令和2年度いなべ市水道事業会計補正予算(第2号)につきまして、83ページを見ていただきますと、先ほどちょっと申しましたが、大安インターチェンジが開通したことによって、国道421号のバイパスという形でアクセスをよくしなさいという国のお達しがございます。
あとは人事異動と給料の減額に伴う事業精査でございます。 続きまして、75ページ、令和2年度いなべ市水道事業会計補正予算(第2号)につきまして、83ページを見ていただきますと、先ほどちょっと申しましたが、大安インターチェンジが開通したことによって、国道421号のバイパスという形でアクセスをよくしなさいという国のお達しがございます。
○山本総合政策部長 今回、人事異動で4月1日付で配置させていただいた職員が病気等で休業いたしましたので、その代わりとなる職員を会計年度任用職員で雇用させていただく、それに充てる経費ということでございます。 ○尾崎邦洋会長 よろしいですか。 ほかに質疑ありますか。 前田委員。
続いて、備考欄の一番下、同款・同項・市民会館費へにつきましては、年度途中での扶養手当及び共済費の増額に対応するため、また、同款・統計調査費・統計調査総務費へにつきましては、人事異動に伴う通勤手当の変動に対応するため、それぞれ流用を行ったものでございます。 次に、目2.人事管理費、備考欄、退職手当につきましては、職員18人分の退職手当金でございます。