74件の議事録が該当しました。
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該当会議一覧

高崎市議会 2014-04-25 平成26年  4月25日 市民経済常任委員会-04月25日-01号

ことしの4月1日、雇用保険法改正に伴いまして、市町村共済組合が支給します育児休業手当て給付率が、今までは休業期間中は全て50%だったのですけれども、180日までは67%まで上がって、180日を過ぎるとまた50%に戻るのですけれども、そういうことで従来よりも一層取りやすい環境になっていると考えています。

藤岡市議会 2014-03-19 平成26年第 1回定例会-03月19日-05号

また、現状だと、これらの団体で働く人に雇用保険法適用にならないとか、労災保険法適用にならない等があるので、新しい法律の中で、これらの法律適用を受けたいというふうなものがある、とのことでした。  委員から次のような討論がありました。  近年、働き方も多様化しているが、労働環境がしっかりと整備されているかどうか疑問が残る点がある。

前橋市議会 2014-03-19 平成26年度予算委員会_総務委員会 本文 開催日: 2014-03-19

差し押さえ禁止財産について規定する法は、介護保険法健康保険法雇用保険法、児童手当法など多方面にわたっております。預金償還して残高が判明しても、その内容まで把握ができるのでしょうか。内容は、差し押さえ禁止財産である可能性は大きいこともあると言えると思います。今まではあくまでも預金債権で全て判断をしてきたわけですけれども、こういった違法との判決が出たので、今度はそうはいかないと思います。  

安中市議会 2011-02-28 02月28日-01号

次に、第10条第1項第1号の改正規定でございますが、一般の退職手当等は第2条の4及び第9条の規定による退職手当を言い、このことにつきましては第5条の2第2項で規定されておりますので、同号での規定が不要となるため削る改正であり、同条第7項、第8項の改正雇用保険法第38条第1項第2号に規定する短期雇用につくことを常態とする者が同項に規定する特例一時金の支給対象から除外されることに伴う所要改正であり

太田市議会 2010-06-23 平成22年 6月定例会−06月23日-05号

本案は、雇用保険法における短期雇用特例保険者適用範囲改正されたことに伴い、この雇用保険法改正と関連する失業者退職手当規定改正しようとするものであります。  委員からは特に質疑もなく、挙手により採決を行った結果、賛成全員により本案は原案のとおり可決すべきものと決定いたしました。  次に、議案第80号 市長等の給料の特例に関する条例の一部改正について、ご報告申し上げます。  

太田市議会 2010-06-10 平成22年 6月定例会−06月10日-03号

雇用保険法等の一部を改正する法律平成22年3月31日に公布されたことに伴い、国家公務員退職手当法の一部改正平成22年4月1日から施行されており、今回の雇用保険法の一部改正におきまして、雇用保険法第38条に規定する短期雇用特例保険者適用範囲が見直され、雇用保険法と関連のある国家公務員退職手当法第10条の失業者退職手当部分改正されました。  

前橋市議会 2010-06-10 平成22年第2回定例会(第1日目) 本文 開催日: 2010-06-10

1の改正理由ですが、雇用保険法改正に伴う国家公務員退職手当制度改正に準じ、失業者退職手当受給資格要件について所要改正を行おうとするものです。  2の主な内容ですが、失業者退職手当のうち雇用保険法特例一時金に相当する手当受給資格者から短期雇用につくことを常態とする者などを除くものです。  3の施行期日につきましては、公布の日とするものでございます。  

安中市議会 2010-06-08 06月08日-01号

これにつきましては、雇用保険法改正によりまして被保険者適用範囲が拡大されたために補正をお願いしたいわけでございます。  これからの各款各項にわたり、4節の雇用保険料での追加を計上させていただいておりますが、ただいま総務費の中で申し上げましたとおりによるものでございますので、以後の説明は省略させていただきたいと存じます。よろしくお願い申し上げます。

富岡市議会 2010-06-02 06月02日-議案説明、質疑、討論、表決-01号

次に、第53号議案は、雇用保険法等の改正に伴いまして、富岡職員退職手当に関する条例の一部を改正したいとするものでございます。 次に、第54号議案は、本年4月1日より富岡簡易水道事業特別事業会計から地方公営企業法適用公営企業会計に移行したことに伴いまして、富岡特別会計条例の一部を改正したいとするものでございます。 

前橋市議会 2010-03-08 平成22年第1回定例会(第2日目) 本文 開催日: 2010-03-08

それから、厳しい雇用情勢の中、国ではセーフティーネット機能の強化として、非正規労働者失業給付適用基準を6カ月以上雇用見込みから31日以上雇用見込み要件を緩和する雇用保険法改正案が提出をされたところであります。市としては、ホームページなどで法改正について周知を図ってまいります。

館林市議会 2009-12-04 12月04日-01号

本案は、雇用保険法等の一部を改正する法律改正により、船員保険法及び地方公務員災害補償法の一部が改められ、船員保険の被保険者であった非常勤の船員である職員が本条例適用を受けることになる場合は、地方公務員災害補償法から本条例に引用し、適用除外としていました当該引用部分を削除しようとするものでございます。  

前橋市議会 2009-09-10 平成21年第3回定例会(第3日目) 本文 開催日: 2009-09-10

また、民間労働者労働基準法を初め、労働安全衛生法雇用保険法あるいはパート労働法などによって労働者身分保障が与えられておりますが、本市が雇用する非正規職員、非正規労働者身分保障はどのように位置づけられているのか、法的な根拠を含めて当局の見解をお聞かせいただきます。