3791件の議事録が該当しました。
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該当会議一覧

高山市議会 2022-06-10 06月10日-02号

今後、経済回復傾向にいく中で、ハローワークが実施する再就職や転職を目指す方が月10万円の生活支援給付金を受給しながら、無料の職業訓練を受講する求職者支援制度、こういった制度の活用によって、介護やデザインなど様々な求職者スキルアップを図るとともに、高山雇用促進協議会が開催する新卒者一般の方を対象とした就職ガイダンスハローワーク高山が企業の人事担当者と気軽にお話ができる場として開催する業種や

可児市議会 2022-05-27 令和4年第3回定例会(第1日) 本文 開催日:2022-05-27

さて、本日御提案申し上げます案件は、予算に関するもの1件、条例に関するもの7件、人事に関するもの1件、契約に関するもの3件の計12件でございます。  詳細につきましては、後ほど御説明申し上げますので、何とぞ十分な御審議を賜りますようお願い申し上げまして、開会の御挨拶といたします。

高山市議会 2022-05-23 06月02日-01号

議会提案いたします案件は、報告案件9件、条例案件4件、事件案件1件、予算案件4件、人事案件1件であります。十分な御審議をいただき、御決定いただきますようお願い申し上げます。 まずもって、私が5月16日に新型コロナウイルスに感染し、議員各位を始め、市民の皆様に多大な御迷惑をおかけしたことをこの場を借りておわびを申し上げます。 

高山市議会 2022-03-24 03月24日-04号

次に、議第34号 高山職員育児休業等に関する条例の一部を改正する条例については、国家公務員育児休業等に関する人事院規則改正に準じて改正するもので、審査においては、男性育児休業等取得に向けた環境整備をどのように対応するのかとの質疑に対し、現在、子が出生した男性職員に対し、男性育児休暇も取得できることなどを案内しているが、上司や周りの職員全体の理解が大切であると考えており、全職員対象として

瑞浪市議会 2022-03-23 令和 4年第1回定例会(第7号 3月23日)

次に、議第4号 瑞浪市職員給与に関する条例等の一部を改正する条例の制定について、主な質疑では、株価の上昇等日本経済は落ち込んでいないという指標もある中で、人事院勧告に基づいて減額する必要があるのかとの問いに対し、人事院では民間給与を調査し精密に比較した上で給与勧告がなされている。

関市議会 2022-03-18 03月18日-06号

一般職職員については、毎年実施される人事院勧告に基づき、全国のほとんどの地方自治体がこれを追従し、給料等改定している状況です。  平成8年に現在の議員報酬になってからこの間、職員平成18年には給与構造改革給料が平均4.8%、その後の平成27年には給与制度総合的見直しで2%、高齢層職員にあっては最大で4%の給与減額がなされております。  

瑞浪市議会 2022-03-17 令和 4年第1回定例会(第5号 3月17日)

人事に関しましては、23日の全員協議会が終わりました午後に発表させていただきますので、そこで一回、ご確認をいただきたいと思います。優秀な人材は引き続き使っていきたいと思っておりますので、よろしくお願いします。 ○議長熊谷隆男君)  3番 棚町 潤君。 ○3番(棚町 潤君)  どっきり発言の言葉を知りました。  ありがとうございました。

多治見市議会 2022-03-15 03月15日-03号

もう一つ、今回の補助金対象として、正規職員につきましては、令和4年6月に予定をされております令和3年、去年の人事院勧告による期末手当引下げ、0.15月分、これの減額をしないということといたしております。 ○議長石田浩司君) 経済部長 長江信行君。   〔経済部長 長江信行君登壇〕 ◎経済部長長江信行君) 私からは、飲食店への協力金関連の御質問についてお答えをします。 

可児市議会 2022-03-09 令和4年第1回定例会(第2日) 本文 開催日:2022-03-09

年1回、人事課を通じまして協議はございますが、そういったところで人員確保を要望しておりますが、なかなか思うようには担当課としてはいかないのが現状でございますので、こういった計画を立案しておりますので、その計画に基づき実施していくためには、やはり人員確保というのが必ず必要となってまいりますので、今後も計画を遂行するためにはそういったことも踏まえまして、人事課と協議をしながら進めていきたいと考えております

多治見市議会 2022-03-02 03月02日-02号

それは他山の石とすべきを他人事で済ますのか。 本市においては、2020年6月に改定されていますよね、BCPが。そのときに感染症については一切触れられていない。それまでの間、何事もなかったと受け止めればよろしいんでしょうけども、ここに来てやはり一部の、注意していても拡大が広がる時代になりまして、オミクロン株現状目に見える形で感染者が身近にいらっしゃいます。

関市議会 2022-02-28 02月28日-02号

議案は、先ほど可決をされました人事院勧告に基づく改定とは異なり、特別職報酬等審議会の答申を踏まえ、市長から関市議会議員議員報酬及び市長以下特別職員給与等について、3%の引下げ提案をされたものでございます。特別な御提案ということで、議会では委員会に付託して詳細審査を行うという方針でございますけれども、委員会審査を充実させるためにも、何点か確認をさせていただきたいと思います。  

瑞浪市議会 2022-02-25 令和 4年第1回定例会(第2号 2月25日)

条例改正につきましても、令和3年8月10日に出されました人事院勧告に基づく国家公務員給与改定に準じまして、議員報酬期末手当支給割合を年間で0.15月分引き下げるものであります。  それでは、議案資料6ページの新旧対照表をご覧ください。  第5条第2項中の、議員期末手当支給に係り乗じる割合「100分の220」を「100分の212.5」に改めます。  

多治見市議会 2022-02-22 02月22日-01号

まず、人事案件3件を除く56件について、詳細については、この後、総務部長から説明いたします。 なお、グッドニュースです。本日、東濃信用金庫を通じて信金中央金庫から多治見市に 1,000万円の寄附をいただくこととなります。この 1,000万円は、セラミックバレー構想の推進、特に美濃焼の解剖した本を佐藤卓氏と計画しております。 

関市議会 2022-02-16 02月16日-01号

そこで日程でございますが、本日の本会議第1日目は、議事日程順序に従いまして逐次上程し、諮問第1号及び諮問第2号の人事案件、市議第1号の議案については、上程の後、即決といたします。その他の議案については、提案説明のみといたします。  2月17日から27日までの11日間は休会とし、28日の本会議第2日目は議案質疑を行い、その後、即決または所管の委員会に付託といたします。