福岡市議会 2020-12-17 令和２年総務財政委員会 開催日：2020-12-17
↓ 最初のヒットへ（全 0 ヒット） 1 12月17日 午前10時０分開会 午後０時11分閉会 開会に先立ち、委員長から、10月14日、11月１日及び20日付の人事異動に伴い、総務企画局から課長以上
↓ 最初のヒットへ（全 0 ヒット） 1 12月17日 午前10時０分開会 午後０時11分閉会 開会に先立ち、委員長から、10月14日、11月１日及び20日付の人事異動に伴い、総務企画局から課長以上
1 12月16日 午前10時０分開会 午後０時５分休憩 〃 １時10分再開 〃 ２時39分閉会 開会に先立ち、委員長から、10月14日付の人事異動に伴い、市長室及び市民局から課長以上
1 12月16日 午前10時０分開会 午後０時２分休憩 〃 １時10分再開 〃 ３時23分休憩 〃 ３時35分再開 〃 ４時41分閉会 開会に先立ち、委員長から、本委員会所管の各局から課長以上
70 ◯41番（はしだ和義） 先日、北崎で農業を営んでいる友人から、市の補助制度を使い、耕作放棄地を再生してせっかくキクイモを作ったのに、全てイノシシにやられてしまった、何とかしてほしいと連絡があったので、早速、担当課長に相談したところ、すぐに箱わなを設置してもらい、数頭が捕獲されたと連絡がありました。ありがとうございました。
毎年発生する事案を参考に一時保護すべきかどうかの判断のレベルアップにつながっていると児童相談所の課長は言われていました。昨年の模擬訓練では、テーマが、適正な立入調査と臨検、捜索の実施でした。
1 ８月７日 午前10時０分開会 午後０時６分休憩 〃 １時19分再開 〃 ３時11分閉会 開会に先立ち、委員長から、７月１日付の人事異動に伴い、保健福祉局から課長以上
その達成のため、ほぼ全ての職員にタブレット端末を配付し、各部課長会議でのペーパーレス会議を推進したところ、内部打合せで80％、庁内会議で53％、外部打合せでも13％がペーパーレス会議で実施されたとのことです。 また、東京都は都知事の都政改革ビジョンで、業務の効率化や都庁のワーク・ライフ・バランスを進める仕事改革という観点からペーパーレスを推進。
↓ 最初のヒットへ（全 0 ヒット） 1 12月17日 午前10時０分開会 〃 11時48分閉会 11月１日付の人事異動に伴い、総務企画局から課長の紹介があった。
［答弁］ 区保護課長が緊急かつやむを得ないと判断した場合に限り撮影を行うこととしており、そのような事態が想定される場合は、防犯カメラを設置している面接室に案内する。
176 ［質疑・意見］ 先日、担当部課長とアジア美術館を出発し、川端商店街を通り、博多伝統工芸館、櫛田神社、博多町家ふるさと館、龍宮寺、東長寺、博多千年門、承天寺、聖福寺を３時間半くらいで回った。この旧博多部は本当に魅力のあるお宝があると再認識した。今後、これらを具体的にどう磨き上げるのか。
また、資料請求の問題は、ことしの７月以降も複数回担当課長に進捗を尋ねたが、30年度は委託調査を実施することも含めて検討中であるとの回答であり、動きがあれば報告するよう求めていたが結局本日まで報告はなかった。議会を軽視しているのではないか。
また、課長級の管理職以上に占める女性の割合は、29年度が12.8％、30年度が13.6％である。 130 ［質疑・意見］ 女性活躍推進法が制定され、行動目標を策定することになっているが、本市の目標を尋ねる。
97 ［質疑・意見］ 市からは担当課長を含め４人の職員が出席し真摯に対応していたが、国からは代理の職員も出席しておらず、大変不誠実だと言わざるを得ない。地元住民からは、市は国としっかりと連携しているのか、国は騒音問題を軽んじているのではないかとの意見が出されていたことを伝えておく。
↓ 最初のヒットへ（全 0 ヒット） 1 ９月13日 午前10時０分開会 〃 10時34分閉会 開会に先立ち、８月１日付の人事異動に伴い、消防局から課長職以上の紹介があった。
教員も少しずつ経験を積ませるようにすれば、課長級校長や係長級教頭職の昇任年齢も下げる必要がある。事務職と教員の昇任モデルを合わせることが学校指導に当たるライン職である教育次長に教員出身者が就任することにつながると考える。
また、補償につきましては、被災された方々の御自宅を一軒一軒、課長級の職員が分担して訪問し、今回流失した土砂による被災に関係してお困りになっていることがないか、お伺いしているところでございます。家屋や自動車などに及ぼした損害につきましては、適切な補償を行うことを検討いたしております。 引き続き、学校ブロック塀の改修についてお答えいたします。
係長が起案した際に、上司である課長や部長はとめるのが筋だと思うがどうか。
71 △ 総合評価方式においては、評価委員である４人程度の課長級の技術職員が提案内容を審査し、平均点により評価している。各評価委員が評価した結果、得点に差が出ている。
5 △ 市退職者の任用については、25年度から課長級以上の退職者職員の就職先等をホームページ等で公表することとし、27年度からはあわせて市退職者が外郭団体の役職についた場合、団体が就任を求める理由等を公表することとしたことから、今回の指針では、明確に記載していないものである。